דווקא בזמן הלחימה עמותת אלו"ט מגייסת מעל 100 עובדים.
בין המשרות שאלו"ט מציעה: מדריכים.ות בבתים לחיים (הוסטלים) של אלו"ט ברחבי הארץ, אנשי ונשות מקצוע במקצועות הטיפול עבור המסגרות השונות לילדים ובוגרים של העמותה (קלינאיות תקשורת, מרפאות בעיסוק, מטפלים רגשיים ועוד) עובדי מטה ועוד.
באלו"ט מקווים שהתקופה הנוכחית תאפשר לעמותה לפנות לקהלים חדשים, כולל לעובדים שאולי לא חשבו לפני כן בכיוון, ולעזור להם להיקלט בארגון מוביל מקצועית ויציב תעסוקתית.
לדברי דד עטאס מנכ"ל אילו"ט: "מאז ומתמיד ההון האנושי באלו"ט עומד בראש סדר העדיפויות של הנהלת הארגון. לאורך עשרות שנות פעילותינו תמיד דאגנו לשמור על העובדים שלנו וסיפקנו להם בטחון תעסוקתי גם ובעיקר בעיתות משבר".
בנוסף אמר: "עשינו זאת בעבר בסבבי הלחימה הרבים וכמובן בתקופת הקורונה. היום במצב של חוסר וודאות אנו מספקים סביבת עבודה יציבה ותומכת. על רקע הפיטורים הנרחבים עליהם אנו שומעים מידי יום וחוסר הוודאות במשק, העבודה באלו"ט מציעה יתרונות כמו יציבות תעסוקתית, הכשרות מקצועיות, ותנאים טובים למתאימים".
